Analista de Recrutamento e Seleção
Descrição da vaga
Na Mills, acreditamos que construir vai muito além do nosso modelo de negócio. É sobre criar conexões, gerar oportunidades e transformar histórias com impacto real.
Com mais de 72 anos de história, somos referência nacional em locação de plataformas elevatórias, máquinas pesadas (linha amarela e caminhões), compressores, geradores de energia, empilhadeiras, transpaleteiras, rebocadores e, equipamentos de formas e escoramentos. Nossas soluções completas e confiáveis impulsionam os mais diversos setores.
Nossa cultura valoriza o respeito, a colaboração, o desenvolvimento de pessoas e a inovação. Aqui, trabalhamos em um ambiente que promove o crescimento, a segurança e o bem-estar de todos, onde cada pessoa é parte essencial para o nosso sucesso.
Gênero, geração e cultura não representam barreiras no que diz respeito ao conhecimento, talentos e habilidades. A diversidade faz parte da nossa construção diária, e sabemos que equipes plurais geram mais criatividade, inovação e resultados.
Estamos em construção. Faça parte dessa jornada e venha contribuir para uma Mills mais diversa, sustentável, inovadora e cheia de oportunidades.
🚀 Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência.
👉 Cadastre seu currículo e participe do processo seletivo referente à oportunidade descrita a seguir.
Responsabilidades e atribuições
Principais responsabilidades
- Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, desde o alinhamento do perfil com o gestor até o fechamento da posição;
- Atuar com vagas operacionais e de alto volume, garantindo organização e agilidade na condução dos processos;
- Realizar alinhamento de perfil e demais informações necessárias para abertura das posições;
- Realizar divulgação de vagas e sourcing ativo de candidatos, utilizando diferentes canais de atração;
- Realizar triagem e avaliação de candidatos, considerando requisitos técnicos, comportamentais e aderência à cultura;
- Conduzir entrevistas por competências e/ou entrevistas estruturadas;
- Gerenciar o funil de candidatos e garantir atualização das etapas no sistema de recrutamento;
- Acompanhar os processos junto aos gestores, garantindo retornos e agilidade nas tomadas de decisão;
- Atuar de forma próxima às áreas clientes, orientando gestores sobre mercado, perfil dos candidatos e estratégias de atração;
- Realizar acompanhamento dos indicadores de R&S, como SLA, tempo de fechamento, volume de posições, conversão do funil e efetividade das fontes;
- Identificar gargalos nos processos e propor ações para acelerar o fechamento das posições;
- Apoiar ações de atração, feirões, parcerias, divulgação em canais locais e estratégias específicas para posições de difícil atração;
- Garantir o cumprimento dos procedimentos internos, políticas e diretrizes da área de R&S.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
- Experiência sólida em Recrutamento e Seleção, especialmente com posições operacionais e processos de alto volume;
- Conhecimento em indicadores de Recrutamento e Seleção e acompanhamento de SLA;
- Organização para gestão simultânea de múltiplas posições e prioridades;
- Boa comunicação, capacidade de negociação e senso de urgência;
- Perfil analítico, proativo e com autonomia para condução dos processos.
- Conhecimento intermediário em Excel e Pacote Office, com capacidade para elaboração e acompanhamento de controles, indicadores e relatórios;
Informações adicionais
Na Mills oferecemos para você:
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Vale Refeição e/ou Alimentação;
- Auxílio Mobilidade ou Vale Transporte;
- Seguro de Vida;
- Wellhub e Totalpass para você e seus dependentes;
- PLR - Participação de Lucros e Resultados;
- Dr. Alper 24 horas.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista Recrutamento e Seleção
- Etapa 4: Teste
- Etapa 5: Entrevista com Gestão
- Etapa 6: Contratação
Quer crescer, se desenvolver e trabalhar em um lugar que valoriza quem você é? Então vem com a gente! 🧡
Na Mills, respeito, colaboração e desenvolvimento caminham lado a lado com inovação e segurança. Somos líderes em locação de equipamentos no Brasil, como plataformas elevatórias, linha amarela, intralogística, geradores, compressores e muito mais. Com mais de 67 filiais e 2.500 pessoas espalhadas por todo o país, somos uma Empresa B Certificada e assumimos um compromisso real com impacto positivo: gerar valor para nossos clientes, para a sociedade e para o planeta. Somos também reconhecidos pelo GPTW como uma das Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil e integramos o índice ESG da B3.
Se você quer construir uma carreira com propósito, em um lugar onde o trabalho tem impacto real, aqui é o seu lugar. E todas as nossas vagas são inclusivas e abertas para pessoas com deficiência.
Encante. Cresça. Transforme a sua jornada. ✨
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