Analista de Melhoria Continua II

Gênero, Geração e Cultura não representam barreiras no que diz respeito ao Conhecimento, Talentos e Habilidades...Estamos em construção, faça parte desta obra e venha contribuir para uma Mills mais diversa. Cadastre seu currículo para participar do processo seletivo referente a oportunidade descrita a seguir:

Todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência!

• Conduzir análises detalhadas dos processos existentes, identificando áreas de ineficiência, gargalos e oportunidades de melhoria;
• Identificar oportunidades de melhoria, com base na análise dos processos, visando melhorar a eficiência, reduzir custos, aumentar a qualidade ou aprimorar a satisfação do cliente;
• Desenvolver soluções e propostas para abordar as oportunidades identificadas. Isso pode envolver o redesenho de processos, a implementação de novas tecnologias, a introdução de melhores práticas ou a criação de programas de treinamento;
• Liderar a implementação de projetos de melhoria, colaborando com equipes multidisciplinares para garantir a execução eficaz das soluções propostas. Envolvendo o gerenciamento de cronogramas, recursos e orçamentos;
• Acompanhar os resultados dos projetos implementados, monitorando indicadores-chave de desempenho e avaliando os impactos das mudanças realizadas, permitindo a identificação de possíveis ajustes e a verificação do cumprimento dos objetivos estabelecidos;
• Colaborar com outras equipes e departamentos da organização, fornecendo suporte técnico e orientação relacionados à melhoria de processos. Isso pode envolver treinamento de equipe, facilitação de workshops e comunicação eficaz dos objetivos e benefícios da melhoria contínua;
• Capturar e compartilhar as melhores práticas, lições aprendidas e conhecimentos adquiridos ao longo dos projetos de melhoria contínua, ajudando a disseminar o aprendizado organizacional e a promover uma cultura de melhoria contínua em toda a empresa;

Habilidades técnicas:

• Sólido conhecimento e experiência em metodologias de melhoria contínua, como Lean, Six Sigma, Kaizen, DMAIC (Definir, Medir, Analisar, Melhorar, Controlar) e outras abordagens relevantes;
• Vivência profissional no desenvolvimento, acompanhamento e liderança de projetos de melhoria contínua.
• É essencial ter habilidades avançadas de análise de processos para identificar ineficiências, gargalos e oportunidades de melhoria. Isso inclui a capacidade de mapear fluxos de processos, coletar e analisar dados, identificar pontos de melhoria e propor soluções;
• Deve estar familiarizado com uma variedade de ferramentas e técnicas usadas na melhoria contínua, como mapeamento de fluxo de valor, análise de causa raiz, gráficos de controle estatístico de processos, diagrama de Ishikawa, 5 Porquês, entre outras;
• Capacidade de gerenciar projetos de melhoria contínua, isso inclui habilidades em planejamento, coordenação de equipes multidisciplinares, definição de metas, acompanhamento de indicadores-chave de desempenho e gerenciamento de mudanças.
• Fortes habilidades analíticas para analisar dados, identificar tendências e padrões, e tomar decisões embasadas em evidências. Isso inclui a capacidade de usar ferramentas estatísticas, realizar análises de causa raiz e interpretar dados complexos.

Desejáveis:

• Conhecimento avançado do Excel, domínio das funcionalidades e recursos avançados do Excel, incluindo fórmulas complexas, tabelas dinâmicas, gráficos, recursos de análise de dados, macros e automação;
• Domínio das ferramentas e recursos do Power BI, incluindo a criação de consultas (queries) de dados, modelagem de dados, criação de visualizações interativas, criação de painéis de controle (dashboards) e compartilhamento de relatórios.

Formação:

• Superior completo em Engenharias, Administração de Empresas ou graduações relacionadas à gestão de processos e melhoria contínua;

Certificação obrigatória:

• Lean Six Sigma, como a certificação Green Belt ou Black Belt;

• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica
• Vale Refeição ou Alimentação;
• Vale Transporte
• Seguro de Vida;
• WellHub (Gympass) para você e seus dependentes;
• PLR – Participação nos Lucros e Resultados;
• Viva Bem (Programa de assistência psicológica, jurídica, financeira e serviço social para você e seus dependentes);
• Dr. Mills 24hs (Programa de telemedicina e tele psicologia para você e seu dependentes);
• Licença Maternidade e Paternidade estendida.

Você também quer sonhar mais alto e transformar a sua carreira? 🚀

A Mills é a maior empresa de locação de plataformas elevatórias da América Latina. Pioneira de mercado, lidera as soluções para trabalhos em altura e mais recentemente no mercado de Máquinas Pesadas (Linha Amarela).

Somos mais de 2.000 colaboradores em mais de 57 filiais em todo território nacional e buscamos profissionais engajados com a nossa visão de futuro, com motivação para colaborar em cada desafio e que desejam encantar, crescer e transformar.



Estamos em constante evolução e sabemos que isso só é possível valorizando a singularidade das pessoas, por isso valorizamos um ambiente cada vez mais diverso, equitativo e inclusivo.

Recebemos e incentivamos as candidaturas de todos buscando aumentar a representatividade de mulheres, pessoas negras, PCDs, comunidade LGBTQIA+ e de diferentes gerações, pois, entendemos que a diversidade contribui para um ambiente colaborativo e inovador.

Aqui, você irá participar de projetos incríveis alinhando suas expectativas de carreira à uma contribuição genuína à Sociedade tendo como propósito a Segurança para Sonhar Mais Alto! 👏

Venha fazer parte do nosso time e embarque com a gente nesta jornada! 👊

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