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Analista de Administração Pessoal II

Descrição da vaga

Na Mills, acreditamos que construir vai muito além do nosso modelo de negócio. É sobre criar conexões, gerar oportunidades e transformar histórias com impacto real.

 

Com mais de 72 anos de história, somos referência nacional em locação de plataformas elevatórias, máquinas pesadas (linha amarela e caminhões), compressores, geradores de energia, empilhadeiras, transpaleteiras, rebocadores e, equipamentos de formas e escoramentos. Nossas soluções completas e confiáveis impulsionam os mais diversos setores. 

 

Nossa cultura valoriza o respeito, a colaboração, o desenvolvimento de pessoas e a inovação. Aqui, trabalhamos em um ambiente que promove o crescimento, a segurança e o bem-estar de todos, onde cada pessoa é parte essencial para o nosso sucesso.

 

Gênero, geração e cultura não representam barreiras no que diz respeito ao conhecimento, talentos e habilidades. A diversidade faz parte da nossa construção diária, e sabemos que equipes plurais geram mais criatividade, inovação e resultados.

 

Estamos em construção. Faça parte dessa jornada e venha contribuir para uma Mills mais diversa, sustentável, inovadora e cheia de oportunidades.

 

🚀 Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência.

 

👉 Cadastre seu currículo e participe do processo seletivo referente à oportunidade descrita a seguir.

Responsabilidades e atribuições

Essa posição terá como desafio garantir que  todos os processos da folha de pagamento (folha mensal, provisões, encargos, contabilização, CCT, conselheiros) estejam de acordo com as políticas e Convenções Coletivas visando a  exatidão e a prontidão.


Interagir com as áreas contábil e financeira nos fechamentos com informações, explicações e relatórios de rateios de folha de pagamento para garantir o cumprimento do prazo e a qualidade desejada pelas áreas;


Gestão dos empréstimos consignados, analisando margem liberada, aprovando no banco, baixar arquivo de repasse, manutenção na folha e providenciar pagamento/repasse;


Acompanhar as atualizações na legislação e principalmente nas convenções coletivas por meio de pesquisas e contato junto aos órgãos públicos e entidades de classe para garantir a aplicabilidade a fim de manter a conformidade legal nos processos da área;


Efetuar e aplicar cálculos retroativos de dissídios coletivos;


Rescisões, Homologações e demais atividades.

Requisitos e qualificações

Superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas

Conhecimento sistema ADP;

Legislação Trabalhista e Previdenciária;

Cálculos Trabalhistas;

Excel Intermediário;

Experiência em ESocial;

Conhecimento generalista em todos os subsistemas da área de DP.

Informações adicionais

Na Mills oferecemos para você:

 

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Vale Refeição e/ou Alimentação;

Auxílio Mobilidade ou Vale Transporte;

Seguro de Vida;

Wellhub para você e seus dependentes;

Dr. Mills 24 horas;

Licença maternidade e paternidade estendida;

PLR - Participação nos Lucros e Resultados;

Viva Bem (Programa de assistência psicológica, jurídica, financeira e serviço social para você e seus dependentes);

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Recrutamento & Seleção
  4. Etapa 4: Pré-Aprovados
  5. Etapa 5: Entrevista com a Gestão
  6. Etapa 6: Etapa Final
  7. Etapa 7: Contratação

Seu talento tem espaço aqui. Faça parte do time Mills!

Quer crescer, se desenvolver e trabalhar em um lugar que valoriza quem você é de verdade? Então vem com a gente! 🧡


Na Mills, acreditamos que sonhar grande faz parte da nossa cultura, e é por isso que colocamos as pessoas no centro de tudo. Por aqui, respeito, colaboração e desenvolvimento caminham lado a lado com inovação e segurança. Construímos um ambiente acolhedor, onde todo mundo tem espaço para aprender, crescer e fazer a diferença.


Como uma Empresa B Certificada, assumimos um compromisso genuíno com impacto positivo: buscamos gerar valor não só para os nossos clientes, mas também para a sociedade e o planeta.


Além disso, somos reconhecidos como uma das Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil pelo GPTW (Great Place to Work) e temos orgulho da nossa trajetória:


🔸 Somos a maior empresa de locação de plataformas elevatórias da América Latina

🔸 Referência em locação de máquinas e equipamentos

🔸 Estamos presentes em todo o Brasil, com mais de 60 filiais e 2.000 pessoas no time


Na Mills, diversidade importa. Aqui, ninguém é deixado de fora — acreditamos que diferentes histórias, olhares e experiências tornam nosso time ainda mais forte e criativo. E é com essa pluralidade que seguimos inovando e conquistando resultados incríveis, juntos.


Se você quer construir uma carreira com propósito, em um lugar onde o trabalho tem impacto real na sociedade, aqui é o seu lugar. E todas as nossas vagas são inclusivas e abertas para pessoas com deficiência.


Encante. Cresça. Transforme a sua jornada.